Может хватит уже трупов Angry Put? Победи ватников, Киселева и доберись до краба.
bswlife

Играть сейчас!

5 причин фриланс-безработицы, или куда делись все клиенты?
bswlife

Предоплата на фрилансе. Плюсы и минусы.
bswlife
Те люди, которые имели необходимость пользоваться услугами фрилансеров, знают, как важно правильно выбрать достойного исполнителя. Именно качество работы, пунктуальность и честность фрилансера, а также высокая степень самоотдачи и креативности в выполнении работы могут поднять «с колен» даже самый неприглядный и «серый» проект.

Зачастую, опытные исполнители работают по предоплате. Определенная сумма денег, которая входит в общий бюджет проекта выплачивается авансом и является показателем честности и платёжеспособности работодателя. Фрилансер, который взял предоплату, имеет чувство срочности и важности выполняемой работы, так как он уже априори «должен».

Среди плюсов работы по предоплате можно выделить следующие:
• Большая часть фрилансеров берется за новые задания тогда, когда им срочно нужны деньги. Наличие предоплаты в проекте позволит не только быстро найти исполнителя, но и сформировать некую очередь, что позволит выбрать наиболее подходящего человека
• Опытные фрилансеры, для которых данная деятельность является основным доходом, предпочитают удаленно работать с платежеспособными работодателями. Подтвердить наличие бюджета предоплатой – замечательный ход по налаживанию серьёзных длительных отношений
• Выплата предоплаты создает определенный фактор «долга», который будет дополнительно мотивировать фрилансера работать быстро и качественно.

К сожалению, у всего, что связанно с работой, в которой задействованы люди, есть и вторая сторона медали. Недобросовестный фрилансер, взяв предоплату, может выполнять работу долго, так как сумма денег, составившая предоплату, зачастую, решает моментальные финансовые потребности. К тому же, такие исполнители могут вовсе отказаться от выполнения работы, не отвечая на сообщения и почту.
Стоит предпринять некоторые меры, чтобы обезопасить себя от подобных случаев. Во-первых, предоплата , даже на больших проектах, не должна составлять более 25-30 % общего бюджета, что сделает получение основной суммы денег невозможным без сдачи работы. Во-вторых, стоит попросить не только контактный телефон, скайп и личные данные фрилансера, но и предложить выполнение какой-то части работы в качестве пробного задания. Это позволит не только убедиться в качестве исполняемой работы, но и в целом оценить работоспособность фрилансера.

В заключении стоит сказать, что отношение к работе исполнителя всегда является «копией» отношения к ней работодателя. Своевременно оговоренные условия, выплаченная предоплата и постоянный контроль работы позволят не только качественно выполнить проект, но и сформировать у исполнителя чувство важности того, что он делает.

Составление уникального предложения к проекту на фрилансе. Губительность шаблонов.
bswlife
Как перед работодателем, так и перед фрилансером, стоят, казалось бы, разнородные задачи. Первый старается в максимально короткие сроки, качественно и, главное, недорого сделать проект. Второй же старается найти работу, которая не только хорошо оплачивается, но и интересна и проста для него. Объединение данных целей является важнейшей задачей, которая стоит перед каждой стороной.
Изначально, фрилансер ищет работу для того, чтобы заработать деньги быстро. Правильно построенное предложение, которое акцентирует внимание на гарантированность и скорость оплаты, позволит быстро найти качественного исполнителя. К тому же, правильно и интересно расписанное задание и требования позволят привлечь внимание многих фрилансеров, что даст возможность выбрать наиболее подходящего, а не сидеть в ожидании и соглашаться на услуги сомнительных исполнителей.

Со стороны фрилансера также важно выполнить ряд рекомендаций по оформлению предложений к проектам. Свои услуги стоит предлагать интересно, стараясь не только подчеркнуть свои плюсы, но и ярко выделиться среди прочих предложений. Важно учесть, что большая часть фрилансеров использует общепринятые шаблоны, предлагая свои услуги, что делает их предложения однообразными и неинтересными. Подойдите с творческой стороны, подумайте, что важно для данного проекта и какие Ваши сильные стороны пригодятся работодателю, и в простой, интересной форме преподнесите их в предложении.
Само по себе использование шаблонов, перефразирование других работодателей и фрилансеров приводит к тому, что Ваше предложение пополнит «серый» ряд ожидающих внимание постов, которые могут быть просто просмотренными и забытыми. Интересная и яркая идея, которая обратит на себя внимание и не оставит равнодушной целевую аудиторию – главный ключ к началу успешного сотрудничества.

В заключение стоит отметить, что творческий и оригинальный подход к оформлению предложения по проекту позволит привлечь творческих и оригинальных людей. Оформление по шаблону, без каких либо выразительных черт может привести к тому, что отклики и выполнение проекта будет происходить также, серо и неохотно.

Пока клиенты подтягиваются и добавляется всё больше проектов, мы рады представить ленту событий.
bswlife
http://golance.ru/blogs/PortalBlog/5124.html

Презентация дизайна в 3D
bswlife



CITYCELEBRITY :: Станислав Батальцев, создатель Golance.ru
bswlife
CITYCELEBRITY :: Станислав Батальцев, создатель Golance.ru

Голанс (Go - движение, Lance - сокращение от freelance) — самоконтролируемое сообщество фрилансеров профессионалов, которые не стоят на...

Дальше ›


Немного истории Голанса.
bswlife
Когда я начинал создавать Голанс, а было это 4 года назад, стояла задача придумать имя, которое олицетворяло бы независимость, действие и результат.

Go - идеально подходит для такого, короткое имя, понятное и живое. С доменом очень повезло, он был свободен.

Время было лихорадочное, все стремились создать быдлоклон мамбы и майл.ру, что сделали в свое время сами знаете кто, в короткие сроки, но 100% из них сливались в яндексдирект и прочее рекламное говно. Некоторые биржи до сих пор занимают топовые позиции, странно конечно, но уже не повод беспокоиться.

Целью Голанса является доказательство развития без привлечения инвесторов.

Может наивно, может смешно, но красиво и смело.

Спасибо, что прочитали до конца :)


Тренировочная первомайская вылазка голансеров на шашлыки.
bswlife

Провели в таком лесу 2 дня, красота! Фотки по клику ок.

Собственно Голанс семимильными шагами идет, летит, вперед :). 5го числа будут другие шашлыки с большими кол-вом фото и видео. Энджой!
Голансеры — это независимые от проинвестированных быдломаркетологов фрилансеры, идущие вперед :)

Скоро будет жарко.




























Почему с фрилансерами работать выгоднее?
bswlife
Как известно, фрилансером называют того человека, который подобен, в переносном значении этого слова, свободному художнику. В наше время этим словом  обозначают недавно появившиеся виды трудовой деятельности, где работодателя и работника отделяет различное по размеру расстояние. Данный вид работы выполняется на основе различных систем связи, то есть может быть использован компьютер, телефон.
Не для каждой компании выгодно содержать такие должности, как маркетолог, финансовый аналитик, программист, SEO-специалист. Из-за чего при сокращении расходов выгодно сделать заказ сайта у фрилансера, в котором будет сочетаться весь перечень вышеупомянутых профессий.
Большое количество компаний прибегает к поиску рабочего внештатного персонала, который будет способен справляться со своей работой. В некоторых ситуациях это незаменимо, особенно для бизнеса, когда работу возможно  быстро переслать с помощью Интернета. Если сделать вывод, то становится ясно, что созданием, как и продвижением сайтов, можно заниматься исключительно в самом Интернете.
Практически все фрилансеры готовы к описываемому сотрудничеству. Можно составить в развернутом виде техническое условие, и мастер сделает работу, учитывая все ваши  пожелания. Когда вы не в силах составить или не хотите по каким-либо причинам составлять технический тип задания, то можно доверить подобный вид работы тому человеку, который сможет осилить его. В любом случае все достаточно просто.
Профессиональными фрилансерами называют людей, обладающих достаточным количеством опыта, а также знаний относительно предлагаемой работы, что никак не скажешь про "Студентов". Когда вы хотите  получить качественно созданный проект в Интернете, то прежде всего необходимо поверить специалистов, которые вам его будут делать.
Таким образом, ваш сайт будет ориентироваться на аудиторию пользователей, которая является вашим потенциальным клиентом. То есть сайт превратится в удобный инструмент, с помощью которого можно будет получать прибыль. Главное, чтобы он был информативным, иначе пользователей можно банально потерять. В этом случае к специалистам следует уже обратиться не за созданием, а за продвижением своего ресурса.
Намного проще для выполнения определенного проекта нанимать непостоянных сотрудников. Ведь довольно часто можно только получать убыток. Это происходит в связи с содержанием постоянных сотрудников, которые также будут нуждаться в обучении и прочем.


Спасибо за репост!

?

Log in